Apprenti·e Conduite du Changement et Animation d'Outils Collaboratifs. H/F - Safran

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.

Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers.
* CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace.

Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.
La Division des Moteurs Civils recherche un-e alternant-e motivé-e pour accompagner les actions de conduite du changement et contribuer à l'animation des outils collaboratifs au service de la transformation et de la diffusion de l'information au sein de la Division.

En lien avec la responsable Progrès de la Division et le service Communication de Villaroche, les missions qui lui seront confiées sont les suivantes :
- Contribuer aux actions de conduite du changement associées aux projets et transformations de la Division.
- Participer à la structuration, à la mise à jour et à l'amélioration des espaces collaboratifs, notamment sous SharePoint, afin de faciliter l'accès à l'information, le partage de contenus et l'appropriation des outils par les utilisateurs.
- Préparer et mettre à jour des supports de présentation et des kits d'accompagnement destinés aux réunions, instances ou actions de sensibilisation liées aux projets de transformation.
- Contribuer à la rédaction, à la mise en forme et à la diffusion de contenus d'information internes sur les canaux autorisés, tels qu'une newsletter locale ou un réseau Viva Engage, dans une logique d'accompagnement du changement.
- Participer à l'animation de communautés internes et à la valorisation des bonnes pratiques, retours d'expérience et actualités des projets de transformation.
- Appuyer le suivi des actions engagées en proposant des tableaux de bord simples, des indicateurs de suivi et des synthèses d'avancement.
- Contribuer à l'organisation et à la préparation d'ateliers, réunions ou temps d'échange en lien avec les actions de transformation et d'accompagnement des équipes.

Vous êtes à la recherche d'un contrat d'apprentissage et vous préparez une formation de niveau Bac +3 / Bac +4 en conduite du changement, gestion de projet, transformation des organisations, management, communication interne ou équivalent.

• Conduite de projet
• Conduite du changement